fair-finan­ce hat die The­men Nach­hal­tig­keit und Fair­ness tief­grei­fend in alle Unter­neh­mens­be­rei­che imple­men­tiert – in die Mit­ar­bei­ter­vor­sor­ge­kas­se, die das Herz­stück der Grup­pe bil­det, eben­so wie in die Immo­bi­li­en- , die Asset-Manage­ment und die Ver­si­che­rungs­mak­ler­ge­sell­schaft. Als ver­ant­wor­tungs­vol­les Unter­neh­men erfol­gen alle Inves­ti­tio­nen unter sozia­len, öko­lo­gi­schen und öko­no­mi­schen Gesichts­punk­ten. fair-finan­ce lebt den fai­ren Umgang mit allen Kun­dIn­nen und Mit­ar­bei­te­rIn­nen und ist Trä­ge­rin des Audits „berufundfami­lie“

Die fair-finance Gruppe (www.fair-finance.at) sucht zum ehestmöglichen Eintritt als Verstärkung für das Finanz- und Rechnungswesen-Team eine/n ambitionierte/n

Senior Financial Accountant (m/w/d) ab 25h/Woche

Das erwartet Sie:
  • eigen­ver­ant­wort­li­che Prü­fung und Buchung der lau­fen­den Geschäftsvorfälle
  • Erstel­lung von Monats‑, Quar­tals- und Jahresabschlüssen
  • Liqui­di­täts­pla­nung und Cash-Management
  • Mit­wir­kung bei Fore­casts und Budgets
  • Bear­bei­tung von Sta­tis­ti­ken und Meldungen
  • akti­ve Mit­wir­kung bei der Gestal­tung von Pro­zess­ab­läu­fen inner­halb der Abteilung
Das zeichnet Sie aus:
  • abge­schlos­se­ne kauf­män­ni­sche Aus­bil­dung (HAK, FH, WU)
  • erfolg­reich abge­leg­te Bilanzbuchhalterprüfung
  • mehr­jäh­ri­ge Berufs­er­fah­rung in einer ver­gleich­ba­ren Posi­ti­on, ger­ne im Konzernumfeld
  • fun­dier­tes Wis­sen im UGB, Grund­kennt­nis­se im IFRS vorteilhaft
  • sehr gute Excel­kennt­nis­se, BMD-Kennt­nis­se wünschenswert
  • Zah­len­he­ro (m/w) aus Lei­den­schaft mit Blick über den Tellerrand
  • Affi­ni­tät zu nach­hal­ti­gen und sozi­al­ver­ant­wort­li­chen Themen
Das bietet die fair-finance Gruppe Ihnen:
  • ein amika­les und fami­li­en­freund­li­ches Arbeits­kli­ma mit fle­xi­blen Arbeitszeiten
  • anspre­chen­de Sozi­al­leis­tun­gen (Betriebs­ärz­tin – Impf­ak­tio­nen im Haus, Jah­res­kar­te für die Wie­ner Lini­en, Pen­si­ons­kas­sen­re­ge­lung, Bio-Obst und Gemü­se zur Jause…)
  • akti­ve Unter­stüt­zung von Weiterbildungsmöglichkeiten
  • ver­kehrs­güns­ti­ge Lage, Bil­dungs­ka­renz, Firmenveranstaltungen
  • ein markt­kon­for­mes Brut­to­jah­res­ge­halt ab EUR 42.000 brut­to Vollzeit.

Bit­te sen­den Sie ihre voll­stän­di­gen Unter­la­gen an unse­re Beraterin:

Mag. Andrea Zeilinger
PERSONALAUSWAHL und ‑ENTWICKLUNG
Alser Stra­ße 21/8, 1080 Wien, office@zeilinger-personalberatung.at
www.zeilinger-personalberatung.at

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